Bạn có mong muốn 1.Cả một hệ thống sau ngày đào tạo hiểu rõ được mục tiêu chung?? 2.Cả một hệ thống nhớ như in trong đầu con số họ cần đạt được trong năm 2020?? 3.Toàn bộ nhân viên Tràn đầy năng lượng tích cực, niềm vui và nước …

KHÔNG MỘT AI CÓ THỂ THÀNH CÔNG MÀ THIẾU ĐI GIAI ĐOẠN CHUẨN BỊ Đây là câu nói tôi đã đọc được từ lâu, nhưng mãi đến bây giờ mới có dịp trải nghiệm sự sâu sắc của nó. Không bất kỳ một ai có thể thành công mà thiếu …

COACH SANG đi dự ì ven sáng nay , zìa làm báo cáo gởi nhà mình ai cần tham khảo lưu lại bỏ túi nhen Biết đâu có lúc cty mình vượt biển lớn thì sao yeahhh 5 CÂU HỎI TIÊU BIỂU TRONG BUỔI TỌA ĐÀM “VƯỢT QUA RÀO CẢN ĐỂ KINH DOANH …

Bạn thân mến, Đây là thời điểm thích hợp để đánh giá lại 365 ngày vừa qua. Để nhìn lại bản thân biết mình tốt gì, chưa tốt gì và cần phát triển, thay đổi như thế nào trong tương lai.Sang rất vui được chia sẻ 8 ĐIỀU HẠNH PHÚC …

15 TIỀN GIẢ ĐỊNH TRONG NLP Trong cuộc sống, chúng ta thường nhìn nhận sự việc theo quan điểm cá nhân, nhìn nhận sự vật, sự việc, con người theo,  cách nhìn phiến diện, vì vậy, bằng một cách nào đó chúng ta than phiền và đổ lỗi cho hoàn …

Cách quản trị cảm xúc để có cuộc sống TÍCH CỰC-hạnh phúc viên mãn Cảm xúc được hình thành và có mối quan hệ với các yếu tố như: Sức khỏe, tiền bạc, mối quan hệ, thời gian. Cảm xúc cũng khiến con người ta BUỒN GIẬN, GHÉT, ĐAU KHỔ …

BIẾT ƠN NGƯỜI THẦY CỦA TÔI Một năm biết đến Thầy, và tham gia gần như tất cả các khóa học của Thầy – một người Thầy- 1 phù thủy sales sân khấu mà Sang biết được cho đến nay. Rất biết ơn Thầy Thi Ngọc Đinh đã trao giá …

11 KHÔNG GIÚP BẠN BỚT TẠO NGHIỆP ————— 1. Không nên đánh giá người khác tốt xấu thế nào, bởi vì tốt xấu của họ không ảnh hưởng tới miếng cơm manh áo của bạn. 2. Không nên đánh giá đức hạnh của người khác, bởi vì có thể có …

45 THÁCH THỨC LỚN CỦA CHỦ DOANH NGHIỆP VỪA & NHỎ THƯỜNG GẶP PHẢI. Danh sách này được tạo ra bởi chính các chủ doanh nghiệp: 1. Công việc của Doanh nghiệp đang làm chủ bạn thay vì bạn phải làm chủ Doanh nghiệp của mình 2. Thiếu việc lập …

Tối hậu thư cho nhân viên đi trễ To V, Đây là email anh nhắc nhở lần cuối. Nếu em vẫn đi làm trễ mà không báo trước, vẫn còn sống 1 cách vô kỷ luật như xưa nay vẫn sống, thì nên ngưng làm việc ở đây. Để một tổ …